27% der Erwerbstätigen in der deutschen Wirtschaft haben einen Migrationshintergrund – nur zusammen kommen wir auf 100%. Jetzt mehr erfahren und mitmachen!
Nr. 79867
IHK Berlin

Führungsnachwuchskräfte Training

Seminar mit IHK-Teilnahmebescheinigung: Die Anforderungen an Führungskräfte werden angesichts dynamischer und komplexer Marktprozesse noch erheblich zunehmen. Von der rechtzeitigen Entwicklung talentierter Nachwuchskräfte profitieren Unternehmen in zweifacher Weise: Zum einen erübrigt sich die zeitaufwendige und teure Rekrutierung unternehmensfremder Führungskräfte. Zum anderen wird ein wesentlicher Schritt zur dauerhaften Sicherung der Unternehmenszukunft erreicht.
Termine und Anmeldung

Seminarinhalte

Zielsetzung

Führungsstile und Führungsinstrumente
Die Teilnehmer reflektieren das eigene Selbstverständnis und ihre Rolle als Führungskraft. Sie lernen unterschiedliche Führungsstile kennen und lernen, typische Führungsaufgaben kompetent zu meistern. Sie üben sich darin, auch schwierige Führungssituationen souverän einzuschätzen und erfolgreich zu bestehen.
Kommunikation mit Mitarbeitern, Vorgesetzten und Kunden
Die Teilnehmer lernen Gesprächstechniken kennen, um mit Mitarbeitern, Vorgesetzten und Kunden wertschätzend und effektiv zu kommunizieren. Die Fähigkeit, sich auf den jeweiligen Gesprächspartner einzustellen und ihn zu verstehen, wird gestärkt. Des weiteren werden Möglichkeiten vorgestellt und geübt, um die eigenen Mitarbeiter über regelmäßige Gespräche kontinuierlich zu entwickeln und deren Motivation zu stärken. Die Teilnehmer üben sich darin, auch heikle Themen oder schwierige Situationen professionell anzusprechen und zu klären.
Teamführung und Teamentwicklung
Die Teilnehmer lernen, die Entwicklung in ihrem eigenen Team besser einzuschätzen und zu fördern, aber auch Hemmnisse zu identifizieren und aktiv anzugehen. Die Grundlagen werden geschaffen, das eigene Team effektiv zu führen und dessen Entwicklung zu stärken, so dass gemeinsam noch bessere Ergebnisse erzielt werden können. Der Einfluss verschiedener Persönlichkeitstypen im Team wird reflektiert und es werden Möglichkeiten entwickelt, um die unterschiedlichen Potenziale positiv zu nutzen. Die Teilnehmer lernen, Veränderungen im eigenen Bereich zu gestalten und zu begleiten.

Zielgruppe

Führungsnachwuchskräfte verschiedener Funktionsbereiche

Trainer und Trainingsmethoden

Professionelle Trainer, Spezialisten für die zu vermittelnden Inhalte, mit umfangreicher Berufs- und Trainererfahrung in der Wirtschaft setzen ein Seminarkonzept um, das die Synthese aus theoretischem Wissenserwerb und Praxisbezug herstellt.
In diesem Seminar stehen praktische Fälle im Mittelpunkt, d. h. das Seminar ist handlungsorientiert gestaltet und wird in den Arbeitszusammenhang gestellt. Der Erfolgszuwachs für die eigene Arbeit wird erkennbar.

Dauer, Termine und Ort

Dauer: Das Seminar umfasst insgesamt 6 Tage (pro Thema jeweils 2 Tage), verteilt über drei Monate.
Zeit: 09:00 Uhr bis 16:30 Uhr an allen sechs Tagen.
Die Module sind nicht einzeln buchbar.

SFNKT 0324: 06. & 07.03.2024 / 11. & 12.04.2024 / 16. & 17.05.2024
SFNKT 0424: 23. & 24.04.2024 / 21. & 22.05.2024 / 18. & 19.06.2024
SFNKT 0524: 06. & 07.05.2024 / 06. & 07.06.2024 / 04. & 05.07.2024
SFNKT 0924: 03. & 04.09.2024 / 01. & 02.10.2024 / 05. & 06.11.2024
SFNKT 1024: 10. & 11.10.2024 / 14. & 15.11.2024 / 12. & 13.12.2024
Freie Plätze unter Termine & Anmeldung
Zwischen den einzelnen Themen ist Zeit für die individuelle Umsetzung in der Praxis.
Das Seminar beginnt, sofern genügend Anmeldungen vorliegen. Die Teilnehmerzahl ist auf 12 begrenzt.
Ort: Das Seminar findet in den Seminarräumen der IHK Berlin statt.

Abschluss: IHK-Teilnahmebescheinigung

IHK-Teilnahmebescheinigung: „Führungsnachwuchskräfte Training“ bei vollständiger Teilnahme an allen Seminartagen.

Seminarentgelt

1.930,00 € (Mitglieder der IHK Berlin) / 1.980,00 € (Nichtmitglieder)
Das Seminarentgelt ist gemäß Rechnungslegung zu begleichen. Umsatzsteuer fällt nicht an.

Anmeldung

Das könnte Sie auch noch interessieren...
Sie sind bereits als (erfahrene) Führungskraft tätig und wollen Ihr Führungsverhalten professionalisieren. Dann ist dieses Seminar für Sie richtig, denn es betrachtet herausfordernde Situationen aus dem Führungsalltag, u. a. zur Kommunikation oder zur Teamentwicklung, aber auch die Kompetenzanforderungen an die Führungskraft im Kontext des digitalen Wandels: Führungskräfte Praxistraining

Rücktrittsrecht

Bei Rücktritt von der Anmeldung bis 30 Tage vor Beginn der Veranstaltung wird eine Bearbeitungspauschale von 50,00 € erhoben. Bei einem späteren Rücktritt bis zum Tag vor dem Veranstaltungsbeginn werden 10 % des gesamten Veranstaltungsentgeltes, mindestens jedoch 100,00 €, erhoben. Danach wird der gesamte Betrag in Rechnung gestellt. Der/Die Vertragschließende hat die Möglichkeit, der IHK Berlin nachzuweisen, dass kein oder ein geringerer Schaden als der im Rahmen der oben genannten Entgelte geltend gemachte Schaden entstanden ist.
Die Kündigung und der Rücktritt haben in Schriftform zu erfolgen. Nutzen Sie hierfür gern unser Rücktrittsformular.
Weitere Informationen finden Sie in unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen.
Änderungen vorbehalten
IHK-Zertifikatslehrgang

GmbH-Geschäftsführung und GmbH-Management

Berufsbegleitender Lehrgang mit IHK-Zertifikat: Die Führungsaufgaben einer GmbH-Geschäftsführerin und eines GmbH-Geschäftsführers verlangen grundlegende Kenntnisse im Gesellschafts- und Arbeitsrecht. Hinzu kommen steuerrechtliche Fragestellungen, mit denen ein Geschäftsführer im Alltag ständig konfrontiert wird und die einen aktuellen Wissensstand voraussetzen. Diese fachlichen Qualifikationen gehen mit einem hohen Maß an Verantwortung einher, die der Geschäftsführer mit seiner Berufung übernimmt und die ihn gleichzeitig als Führungspersönlichkeit auszeichnet. Um den GmbH-Geschäftsführer ideal auf diese Aufgaben vorzubereiten, bietet die IHK Berlin einen einführenden Zertifikatslehrgang an. In acht Einzelmodulen, in denen auf Schwerpunktthemen eingegangen wird, werden alle wesentlichen rechtlichen Aspekte bearbeitet.

Lehrgangsinhalte

  • Auftaktveranstaltung
  • Grundlagen der GmbH
  • Geschäftsführerrechte und -pflichten im Innen- und Außenverhältnis
  • Der Geschäftsführer als Arbeitgeber
  • Der Geschäftsführer als Arbeitnehmer
  • Leitung einer Gesellschafterversammlung
  • Jahresabschluss und Bilanzanalyse
  • Besteuerung von Geschäftsführer und Gesellschaft
  • Außergerichtliche Streitbeilegung
  • Der Geschäftsführer als Führungspersönlichkeit

Zielsetzung

Teilnehmerinnen und Teilnehmer verfügen nach Abschluss des Kurses über gesellschafts-, steuer-, arbeits-, haftungs-, und sozialrechtliche Grundkenntnisse der GmbH-Geschäftsführung.
Sie können Bilanzen lesen und haben ein Verständnis für die Erwartungen an die Führungspersönlichkeit in einer GmbH gewonnen.

Zielgruppe und Zulassungsvoraussetzungen

Der Lehrgang richtet sich an derzeitige und zukünftige GmbH-Geschäftsführerinnen und GmbH-Geschäftsführer sowie an Führungskräfte der oberen Leitungsebene von Gesellschaften jeder Größenordnung.

Trainer und Trainingsmethoden

Die Dozentinnen und Dozenten kommen aus der Wirtschaft, der Unternehmensberatung und Rechtsanwaltskanzleien. Sie setzen ein Lehrgangskonzept um, das die Synthese aus theoretischem Wissenserwerb und Praxisbezug herstellt.
Die Lehrgänge entsprechen den besonderen Anforderungen, die eine effiziente berufsbegleitende Weiterbildung stellt. Bei diesem Lehrgang stehen praktische Fälle im Mittelpunkt, d.h. der Lehrgang ist handlungsorientiert gestaltet und wird in den Arbeitszusammenhang gestellt. Der Erfolgszuwachs für die eigene Arbeit wird erkennbar.

Dauer und Ort

Dauer: Der Lehrgang dauert ca. 3 Monate und umfasst 77 Unterrichtsstunden.
Ort:
Der Lehrgang im Präsenzformat findet vor Ort in den Seminarräumen der IHK Berlin statt.
Der Lehrgang im Onlineformat findet ausschließlich in virtuellen Seminarräumen statt und kann ortsunabhängig besucht werden.
Hinweis: Die Inhalte der beiden Formate sind identisch.

Abschluss: IHK-Zertifikat

IHK-Zertifikat "GmbH-Geschäftsführung und GmbH-Management"
Das Zertifikat erhalten Teilnehmerinnen und Teilnehmer bei mindestens 80% Anwesenheit.

Lehrgangsentgelt

Das Lehrgangsentgelt beträgt 2900,00 € (Mitglieder der IHK Berlin) / 2950,00 € (Nichtmitglieder) und ist gemäß Rechnungslegung zu begleichen. Umsatzsteuer fällt nicht an. Bei Nichtzahlung des Entgeltes kann der Teilnehmer von der weiteren Teilnahme an der Veranstaltung ausgeschlossen werden.

Termine und Anmeldung

Rücktritt und Widerruf

Sie haben nach jeder Online-Anmeldung ein zweiwöchiges Widerrufsrecht. Danach gelten unsere Rücktrittsbedingungen, die Sie in unseren AGB unter 4. Rücktrittsrecht und Kündigung nachlesen können. Bitte beachten Sie, dass Ihr Rücktritt in schriftlicher Form erfolgen muss. Nutzen Sie hierfür gern unser Rücktrittsformular.
*Änderungen vorbehalten
IHK-Zertifikatslehrgang

Betriebswirtschaftliche Grundlagen

Berufsbegleitender Lehrgang mit IHK-Zertifikat: Markt- und kostenorientiertes Denken und Handeln sind immer mehr auch im technischen, sozialen, wissenschaftlichen und verwaltenden Bereich wichtig. Die zunehmende Integration betrieblicher Funktionen erfordert grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Einsicht in betriebswirtschaftliche Zusammenhänge des Unternehmens. Der Lehrgang bietet in kompakter Form und mit einem anwendungsbezogenen Konzept den Einstieg in die wichtigsten Gebiete der Betriebswirtschaft. 

Lehrgangsinhalte

Betriebswirtschaftliche Grundbegriffe
  • Gegenstand zur Betriebswirtschaft und Abgrenzung zur Volkswirtschaft
  • Prinzipien der Betriebswirtschaft
  • Betriebliche Planung
  • Der betriebliche Transformationsprozess
Führung und Organisation
  • Unternehmensformen
  • Betriebsorganisation
  • Personalwesen
  • Mitarbeiterführung
Rechnungswesen und Controlling
  • Die Finanzierung der Unternehmung
  • Betriebliches Rechnungswesen
  • Controlling
Marketing und Vertrieb
  • Marketing als unternehmerisches Führungskonzept
  • Produkt-/Leistungspolitik
  • Distributionspolitik
  • Preis-/Konditionenpolitik
  • Kommunikationspolitik
Einkauf und Logistik
  • Einkaufs- und Beschaffungsprozesse
  • Grundlagen der Logistik
Rechtliche Grundlagen
  • Abschluss von (Kauf-) Verträgen, Handelskauf
  • Gesellschaftsrecht
Nachhaltigkeitsmanagement
  • Grundlagen Nachhaltigkeit
  • nachhaltiges Unternehmertum
Lehrgangsinterner Abschlusstest

Zielsetzung

  • Erfolgreiche Absolventeninnen und Absolventen des Lehrgangs verfügen über fundierte kaufmännische Kenntnisse und können diese in den betriebswirtschaftlichen Gesamtkontext im Unternehmen einordnen.
  • Sie sind in der Lage, markt- und kostengerecht zu denken und zu handeln, verstehen die Wirkungsweise der Marketinggrundsätze und haben grundlegende Kenntnis über rechtliche und steuerliche Aspekte.
  • Der erfolgreiche Lehrgangsabschluss bietet eine gute Grundlage für die Übernahme von Führungs- und Organisationsaufgaben im Unternehmen.
  • Außerdem vermittelt der Lehrgang gute Grundlagen für Existenzgründer.

Zielgruppe

Meister, Techniker und Ingenieure, Hochschulabsolventen mit erster betrieblicher Berufserfahrung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus Wissenschaft und Verwaltung, aber auch kaufmännisch Tätige ohne kaufmännischen Berufsabschluss oder Existenzgründer, die ihren Horizont erweitern und kaufmännisches Basis- und Zusammenhangswissen erwerben möchten.

Trainer und Trainingsmethoden

Die Dozentinnen und Dozenten kommen aus der Wirtschaft, der Unternehmensberatung und dem Hochschulbereich. Sie setzen ein Lehrgangskonzept um, das die Synthese aus theoretischem Wissenserwerb und Praxisbezug herstellt.
Die Lehrgänge entsprechen den besonderen Anforderungen, die eine effiziente berufsbegleitende Weiterbildung stellt. Bei diesem Lehrgang stehen praktische Fälle im Mittelpunkt, d.h. der Lehrgang ist handlungsorientiert gestaltet und wird in den Arbeitszusammenhang gestellt. Der Erfolgszuwachs für die eigene Arbeit wird erkennbar.

Dauer, Termine und Ort

Dauer:
Der Lehrgang dauert ca. 4 Monate (120 Unterrichtsstunden).
Unterrichtszeiten:
regelmäßig montags und mittwochs jeweils 18:00 Uhr – 21:15 Uhr
sowie 1- bis 2-mal samstags 09:00 Uhr – 12:30/16:00 Uhr

Termine:
Es wird angestrebt, während der Berliner Schulferien keine Unterrichtseinheiten zu planen.
Die Teilnehmerzahl ist begrenzt!
Ort:
Der Lehrgang findet bei der IHK Berlin sowie in geringen Teilen im virtuellen Klassenzimmer statt.
Wird zur Zeit nicht angeboten.

Abschluss: IHK-Zertifikat

IHK-Zertifikat „Betriebswirtschaftliche Grundlagen“
Das IHK-Zertifikat erhalten erfolgreiche Absolventen. (Bedingungen: mind. 80 % Anwesenheit und bestehen des lehrgangsinternen Leistungstests)

Lehrgangsentgelt

Das Lehrgangsentgelt beträgt 1.930,00 € (Mitglieder der IHK Berlin)/1.980,00 € (Nichtmitglieder). Das Lehrgangsentgelt ist gemäß Rechnungslegung in zwei Teilbeträgen zu begleichen.

Rücktrittsrecht

Bei Rücktritt von der Anmeldung bis 30 Tage vor Beginn der Veranstaltung wird eine Bearbeitungspauschale von 50,00 € erhoben. Bei einem späteren Rücktritt bis zum Tag vor dem Veranstaltungsbeginn werden 10 % des gesamten Veranstaltungsentgeltes, mindestens jedoch 100,00 €, erhoben. Danach wird der gesamte Betrag in Rechnung gestellt. 
Bei Veranstaltungen, bei denen das Entgelt in Teilbeträgen erhoben wird, ist eine Kündigung des/der Vertragschließenden mit einer Frist von 6 Wochen vor Fälligkeit des nächsten Teilbetrags des Veranstaltungsentgeltes möglich. Bereits fällige Teilbeträge werden nicht zurückerstattet. Das Recht zur fristlosen Kündigung aus wichtigem Grund gemäß § 626 BGB bleibt unberührt.
Die Kündigung und der Rücktritt haben in Schriftform zu erfolgen. Maßgebender Zeitpunkt für die Kündigung und den Rücktritt des/der Vertragschließenden ist der Zeitpunkt des Eingangs der Erklärung bei der IHK Berlin.
Ausführliche Informationen finden Sie in unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen.
Änderungen vorbehalten
IHK-Seminar

Arbeitsrecht Kompakt - Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Kompakt und systematisch befassen Sie sich mit den wichtigsten Themen des Kollektivarbeitsrechts, diskutieren Fallbeispiele und erhalten Einblick in die aktuelle Rechtssprechung.
Termine und Onlineanmeldungen

Seminarinhalte

  • Wie handelt der Betriebsrat?
  • Rechtsstellung einzelner Betriebsratsmitglieder
  • Systematik der Mitwirkungsrechte
  • Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten
  • Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten
  • Abschluss von Betriebsvereinbarungen
  • Mitbestimmung in wirtschaftlichen Angelegenheiten
  • Das Verfahren vor der Einigungsstelle
  • Erstattung von Kosten

Zielsetzung & Zielgruppe

  • Sie befassen sich mit den wichtigsten arbeitsrechtlichen Fragestellungen zur Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat .
  • Fragen aus Ihrem Arbeitszusammenhang werden diskutiert.
  • Das erworbene Wissen können Sie im Berufsalltag abrufen und anwenden. 
Das Seminar ist besonders für Personalleitungen, die Geschäftsführung und alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Personalbereich und -management geeignet.

Trainer und Trainingsmethoden

Der Lehrgang wird von erfahrenen Referent/innen mit umfangreicher Berufserfahrung im zum Thema Arbeitsrecht durchgeführt.
Entsprechend der Anforderungen einer berufsbegleitenden Weiterbildung, steht bei der Vermittlung der Fachinhalte die Handlungsorientierung für Ihr Arbeitsfeld im Mittelpunkt.

Abschluss: IHK-Teilnahmebescheinigung

IHK-Teilnahmebescheinigung: „Arbeitsrecht Kompakt - Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat".

Seminarentgelt

Das Seminarentgelt beträgt 310,00 € (IHK-Mitglieder) / 341,00 € (Nichtmitglieder). 

Termine und Anmeldung

Das Seminar dauert jeweils einen Tag. Es findet statt, sofern genügend Anmeldungen vorliegen.
Unterrichtszeiten: jeweils 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Ort: Das Seminar findet bei der IHK Berlin statt.

Rücktritt und Widerruf

Sie haben nach jeder Online-Anmeldung ein zweiwöchiges Widerrufsrecht. Danach gelten unsere Rücktrittsbedingungen, die Sie in unseren AGB unter
4. Rücktrittsrecht und Kündigung nachlesen können. Bitte beachten Sie, dass Ihr Rücktritt in schriftlicher Form erfolgen muss. Nutzen Sie hierfür gern unser Rücktrittsformular.
*Änderungen vorbehalten
IHK-Seminar

Arbeitsrecht Kompakt

Kompakt und systematisch befassen Sie sich mit den wichtigsten Themen des Arbeitsrechts, diskutieren Fallbeispiele und erhalten Einblick in die aktuelle Rechtsprechung.

Seminarinhalte 

Das Bewerbungsverfahren​​​​​​
  • Stellenausschreibung und Bewerbungsgespräch im Kontext des AGG​​​​​​
Der Arbeitsvertrag
  • Begründung des Arbeitsverhältnisses
  • Befristung von Arbeitsverhältnissen
Pflichten der Vertragsparteien
  • Pflichten für Arbeitnehmer:innen
  • Die Abmahnung als Folge einer Pflichtverletzung
  • Pflichten für Arbeitgeber:innen
Ende des Arbeitsverhältnisses
  • Kündigung und Kündigungsschutz
  • Abfindungsanspruch
  • Der Aufhebungsvertrag
  • Das Arbeitszeugnis

Zielsetzung & Zielgruppe

  • Sie befassen sich mit den wichtigsten arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Fragen und Beispiele aus Ihrem Arbeitszusammenhang werden diskutiert.
  • Das erworbene Wissen können Sie im Berufsalltag abrufen und anwenden. 
Aufbau und Inhalt des Seminars richten sich insbesondere an Mitarbeiter:innen der Personalabteilung sowie Personalverantwortliche kleiner und mittelständischer Unternehmen.

Trainer & Trainingsmethoden

Der Lehrgang wird von fachkundigen Referent:innen mit umfangreicher Berufserfahrung im Thema Arbeitsrecht durchgeführt.
Den Anforderungen einer berufsbegleitenden Weiterbildung entsprechend, steht bei der Vermittlung der Fachinhalte die Handlungsorientierung für Ihr Arbeitsfeld im Mittelpunkt.

Abschluss: IHK-Teilnahmebescheinigung

IHK-Teilnahmebescheinigung: „Arbeitsrecht Kompakt“.

Seminarentgelt

Das Seminarentgelt beträgt 310,00 € (IHK-Mitglieder) / 341,00 € (Nichtmitglieder).

Termine und Anmeldung

Das Seminar dauert jeweils einen Tag. Es findet statt, sofern genügend Anmeldungen vorliegen.
Unterrichtszeiten: jeweils 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Ort: Das Seminar findet als Präsenzveranstaltung bei der IHK Berlin statt.

Das Seminar ist als Bildungszeit anerkannt.
Wenn Sie über weitere Starttermine informiert werden möchten, geben Sie hier gern Ihre Interessensbekundung ab.

Rücktritt und Widerruf

Sie haben nach jeder Online-Anmeldung ein zweiwöchiges Widerrufsrecht. Danach gelten unsere Rücktrittsbedingungen, die Sie in unseren AGB unter
4. Rücktrittsrecht und Kündigung nachlesen können. Bitte beachten Sie, dass Ihr Rücktritt in schriftlicher Form erfolgen muss. Nutzen Sie hierfür gern unser Rücktrittsformular.
*Änderungen vorbehalten
IHK-Seminar

Controlling Seminar (online)

Seminar mit IHK-Teilnahmebescheinigung: Modernes Controlling versteht sich als Beratungsinstitution für das Management. Es unterstützt die Führungskräfte bei der Gestaltung der betrieblichen Zukunft. In diesem Kompaktseminar werden die wesentlichen Grundlagen, auf denen Controlling aufbaut, systematisch und führungsorientiert vermittelt.

Seminarinhalte

  • Strategische Geschäftseinheiten
  • Portfolioanalyse
  • Operative Planungshierarchie
  • Erfolgs- und Liquiditätsplanung
  • Grundzüge der Budgetierung
  • Grundlagen des Berichtswesens
  • Aufbau und Etablierung eines Controllingsystems (Grundzüge)

Zielsetzung

Nach dem Seminar verfügen die Teilnehmer über einen grundlegenden Einblick und über grundlegendes Wissen zum Thema Controlling. Sie sind in der Lage, Themen des Controlling in betriebliche Zusammenhänge einzuordnen und das erworbene Wissen praxisbezogen einzusetzen.

Zielgruppe

Das Seminar wendet sich an Teilnehmer, die sich grundsätzlich über das Controlling-Thema informieren möchten. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind nicht erforderlich, aber hilfreich.

Trainer und Trainingsmethoden

Die Trainer kommen aus der Wirtschaft, der Unternehmensberatung und dem Hochschulbereich. Sie setzen ein Konzept um, das die Synthese aus theoretischem Wissenserwerb und Praxisbezug herstellt. Die Seminare entsprechen den besonderen Anforderungen, die eine effiziente berufsbegleitende Weiterbildung stellt. Bei diesem Seminar stehen praktische Fälle im Mittelpunkt, d. h. das Seminar ist handlungsorientiert gestaltet und wird in den Arbeitszusammenhang gestellt. Der Erfolgszuwachs für die eigene Arbeit wird erkennbar.

Dauer, Termine und Ort

Das Seminar dauert 3 Tage, jeweils 9:00 bis 16:00 Uhr und findet mehrmals jährlich in der IHK statt. Es beginnt, sofern genügend Anmeldungen vorliegen. Die nächsten Termine finden Sie hier.
Zur Zeit wird der Lehrgang als Online Seminar angeboten.  Unter Online Seminaren versteht man Workshops, Seminare und Lehrgänge, die 
  • gleichzeitig online in einem virtuellen Klassenraum
  • live mit einem Trainer
  • im intensiven Austausch mit und zwischen den Teilnehmern stattfinden.
Dieses Seminar ist gemäß § 11 Berliner Bildungsurlaubsgesetz (BiUrlG) als Bildungsveranstaltung anerkannt.

Abschluss: IHK-Teilnahmebescheinigung

Die Teilnehmer erhalten am Ende des Seminars eine IHK-Teilnahmebescheinigung "Controlling".

Seminarentgelt

Das Seminarentgelt beträgt EUR 690,00 (Mitglieder der IHK Berlin) / EUR 740,00 (Nichtmitglieder). Die Teilnehmerzahl ist begrenzt.

Anmeldung

Rücktrittsrecht

Bei Rücktritt von der Anmeldung bis 30 Tage vor Beginn der Veranstaltung wird eine Bearbeitungspauschale von 50,00 € erhoben. Bei einem späteren Rücktritt bis zum Tag vor dem Veranstaltungsbeginn werden 10 % des gesamten Veranstaltungsentgeltes, mindestens jedoch 100,00 €, erhoben. Danach wird der gesamte Betrag in Rechnung gestellt. Der/Die Vertragschließende hat die Möglichkeit, der IHK Berlin nachzuweisen, dass kein oder ein geringerer Schaden als der im Rahmen der oben genannten Entgelte geltend gemachte Schaden entstanden ist.
Die Kündigung und der Rücktritt haben in Schriftform zu erfolgen. Maßgebender Zeitpunkt für die Kündigung und den Rücktritt des/der Vertragschließenden ist der Zeitpunkt des Eingangs der Erklärung bei der IHK Berlin. Nutzen Sie hierfür gern unser Rücktrittsformular.
Weitere Informationen finden Sie in unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen.
Änderungen vorbehalten

IHK-Zertifikatslehrgang

Personalassistent (IHK)

Berufsbegleitender Lehrgang mit IHK-Zertifikat: Zentrale Unternehmensbereiche, Sekretariate und Sachbearbeitung übernehmen zunehmend auch personalbezogene (Teil-)Aufgaben. Dabei werden effiziente personalwirtschaftliche Grundkenntnisse und Serviceleistungen für die Geschäftsführungs- und Personalbereiche gefordert. Das Konzept dieses Grundlagenlehrgangs basiert auf einem praxisnahen, modernen und kundenorientierten Verständnis von Personalarbeit. Im Mittelpunkt steht die operative Personalarbeit als Dienstleistungsfunktion für Mitarbeiter/innen und Geschäftsführung.
Gerne informieren wir Sie über den neuen Starttermin, sobald dieser feststeht. Geben Sie hierfür eine Interessensbekundung ab.

Lehrgangsinhalte

  • Personalmanagement 
    Beschaffung, Betreuung, Verwaltung von Personal: Werkzeuge der Personalplanung, Stellenbeschreibung, Anforderungsprofil, Bewerbung, Auswahlverfahren, Instrumente der Personalentwicklung und Personalerhaltung, Führung und Unternehmenskultur im Kontext der Personalarbeit
  • Arbeitsrechtliche Grundlagen 
    Begründung von Arbeitsverhältnissen, Abschluss, Arten und Inhalte von Arbeitsverhältnissen, Pflichten des Arbeitnehmers und Folgen einer Pflichtverletzung, Pflichten des Arbeitgebers, Ende eines Arbeitsverhältnisses
  • Personalkostenmanagement
    Umsetzen gesetzlicher Bestimmungen, Sozialversicherungsrecht, Lohnsteuerrecht, Entgeltbestandteile, praktische Lohnabrechnung, Reisekosten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
    Grundlagen, Bedeutung des BGM im strategischen Personalmanagement, Aufgaben und Prozesse im BGM, BGM und psychische Belastungen
  • Arbeitsorganisation und Kommunikation
    Grundlagen der Kommunikation, Selbstmanagement, Aufgaben- und Terminmanagement, Feedbackgespräche führen
  • Lehrgangsinterner Test (180 Minuten)
    (ca. 110 Unterrichtseinheiten inkl. Lehrgangseröffnung und -abschluss) 

Zielsetzung

  • Erfolgreiche Absolventen des Lehrgangs verfügen über Grundkenntnisse der Personalarbeit, die eine gute Basis für die einschlägige praktische Tätigkeit im Unternehmen sind.
  • Sie begreifen das Personalwesen als zentrale unternehmerische Aufgabe, kennen die wichtigsten Instrumente und rechtlichen Hintergründe und sind in der Lage, Personalaufgaben und -themen unter fachlicher Anleitung wahrzunehmen.
  • Arbeiten die Teilnehmer/innen nach erfolgreichem Lehrgangsabschluss personalspezifisch, besteht die Möglichkeit, den weiterführenden Lehrgang mit Prüfung zum/zur „Geprüften Personalfachkaufmann/-frau“ anzuschließen.

Zielgruppe

Mitarbeiter/innen mit personalbezogenen (Teil-) Aufgaben, Quereinsteiger/innen und Angestellte im Personalwesen, die sich Grundlagenwissen mit praxisorientierten Schwerpunkten für die Personalarbeit aneignen möchten.

Trainer und Trainingsmethoden 

Die Trainer kommen aus der Wirtschaft, der Unternehmensberatung und dem Hochschulbereich. Sie setzen ein Lehrgangskonzept um, das die Synthese aus theoretischem Wissenserwerb und Praxisbezug herstellt.
Der Lehrgang entspricht den besonderen Anforderungen, die eine effiziente berufsbegleitende Weiterbildung stellt. Bei diesem Lehrgang stehen praktische Fälle im Mittelpunkt, d. h. der Lehrgang ist handlungsorientiert gestaltet und wird in den Arbeitszusammenhang gestellt.
Der Erfolgszuwachs für die eigene Arbeit wird erkennbar.

Dauer, Termine und Ort

Der Lehrgang dauert ca. 4 Monate (Ferien eingeplant, Anlehnung an die Schulferien Berlin). Der Lehrgang beginnt zweimal jährlich, sofern genügend Anmeldungen vorliegen.
Gerne informieren wir Sie über den neuen Starttermin, sobald dieser feststeht. Geben Sie hierfür eine Interessensbekundung ab.
Unterrichtszeiten: montags und mittwochs 18:00 Uhr - 21:15 Uhr, samstags 08:30 Uhr - 14:00 Uhr / 16:00 Uhr
Ort: Der Lehrgang findet bei der IHK Berlin statt.

Abschluss: IHK-Zertifikat

IHK-Zertifikat „Personalassistent /Personalassistentin (IHK)“.

Das IHK-Zertifikat erhalten erfolgreiche Absolventen (Bedingungen: mind. 80% Anwesenheit und das Bestehen des lehrgangsinternen Leistungstests).

Lehrgangsentgelt

Das Lehrgangsentgelt beträgt 1.550,00 € (Mitglieder der IHK Berlin) / 1.600,00 € (Nichtmitglieder). Die Teilnehmerzahl ist begrenzt.
Das Lehrgangsentgelt ist gemäß Rechnungslegung in 3 Teilbeträgen zu begleichen. Umsatzsteuer fällt nicht an. Bei Nichtzahlung des Entgeltes kann der Teilnehmer/die Teilnehmerin von der weiteren Teilnahme an der Veranstaltung ausgeschlossen werden.

Anmeldung

Hier können Sie sich zum Lehrgang anmelden: Termine und Anmeldung

Rücktrittsrecht

Die Widerrufsfrist beträgt 14 Tage nach Vertragsabschluss.
Bei Rücktritt von der Anmeldung bis 30 Tage vor Beginn der Veranstaltung wird eine Bearbeitungspauschale von EUR 50,00 erhoben. Bei einem späteren Rücktritt bis zum Tag vor dem Veranstaltungsbeginn werden 10 % des Veranstaltungsentgeltes, mindestens jedoch 100,00€, erhoben. Danach wird der gesamte Betrag in Rechnung gestellt.
Widerruf, Rücktritt und Kündigung haben in Schriftform zu erfolgen. Maßgebender Zeitpunkt für die Kündigung und den Rücktritt des Teilnehmers ist der Zeitpunkt des Eingangs der Erklärung bei der IHK Berlin.
Ausführliche Informationen finden Sie in unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen.
Änderungen vorbehalten